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澳博注册网站平台:“中国石油•榜样”典型宣传

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详细介绍

澳博注册网站平台中国石油队的英雄很多。新时代石油人继承和弘扬大庆精神和钢铁侠精神,践行科学发展观,积极履行经济、政治、社会“三大责任”,唱响了艰苦奋斗的正歌工作,为国分忧,无私奉献。

2006年12月至2008年2月的14个月里,20位坚守岗位、无私工作、锐意创新的基层一线领导,成为“中国石油•榜样”宣传活动的典型主角通过集团公司内外的报刊、网络、杂志、电视等媒体,成为广大干部员工学习的榜样。作为数百万石油从业人员的优秀代表,他们一直专注于向公众展示当代石油人的新形象。

推荐、评选、宣传——让中石油榜样的名字响亮

澳博注册网站平台集团公司党组始终高度重视先进人物在改革发展稳定中的引领示范作用。多次批示,印发《关于做好集团公司重大先进典型推荐宣传工作的通知》中国石油企业文化宣传,要求积极选拔,树立弘扬各领域优良传统、传承大庆精神的典型人物和钢铁侠精神,用身边的典型员工教育和激励员工,调动广大干部员工的积极性和创造性。

根据党组要求,集团公司思想政治工作部认真部署了2006年底“中石油•模式”典型宣传活动,将其作为宣传工作的“重点工程”和新时代思想工作,先后会同有关部门、石油传媒、部分企事业单位,共同分析集团公司改革发展形势和任务,对此项工作进行专题研究部署。在充分听取多方意见的基础上,细化完善工作方案,明确活动的主要目的、主题、宣传目标和推荐标准。

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澳博注册网站平台在广泛征求职工意见的基础上,各企事业单位党委推荐钻井、采油、物探、测井、井下作业、管道建设、炼油、化工、销售、国际业务、技术、机械制造和采矿业。包括其他系统,74位具有先进性、代表性、广泛性和扎实群众基础的先进人物。经过评选、评审和公示,评选出20名具有代表性的优秀车型,在集团公司层面进行统一公示。

中国石油报、石油影视中心、中国石油企业杂志社、中国石油画报、集团公司网、石油政治工作研究杂志社等石油媒体是本次宣传活动的主要阵地。 、网络形成合力,层层推进本次宣传活动。各石油媒体骨干编辑、编辑组成专题组深入一线,与受访者吃住、工作、生活,广泛接触基层单位职工,深入挖掘典型经验和先进事迹,撰写一批优秀的新闻作品,形成了典型宣传的强大势头。整个活动设置了21个专题栏目,共发表文章450篇。

2006年12月7日,《中国石油报》在头版发表长篇通讯《钢铁侠精神的传人李新民》,并发表评论。第二天,第一版发布了一个示例故事。随后,高级人物的报道权重以身作则和与大家交谈的形式增加。至2008年2月,《中国石油•楷模》先后出版20部中国石油企业文化宣传,在集团公司内外引起强烈反响。

澳博注册网站平台集团公司网站和中石油新闻网及时发布新闻话题,发表文章近1000篇,图片近200张,编辑提交网友发言近100篇。石油影视中心为每个典型人物拍摄3-5分钟的专题片,设置栏目,将典型事迹送到每个石油职工家中。 《中国石油企业》、《石油商报》、《中国石油画报》、《石油政治工作研究》、《新闻之友》、《中国石油图片报》等媒体根据自身特点开展宣传。此外,在宣传新榜样的同时,链接钢铁侠王进喜、王启民、秦文贵、侯祥林、苏永迪等倍受员工关注的“老榜样”事迹,体现了集团公司对大庆精神和钢铁侠精神的传承和弘扬。性。

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在这场统一组织、集中力量、集中资源、集中发展的活动中,20位新一代楷模的名字响彻了亿万石油员工和公众的心。他们是:李新民、何登龙、赵林元、陈明红、闫峰、郭秀玲、邹本泽、刘宝霞、金占中、姜同文、曹树祥、王贵海、周峰、阿布拉江、高强奇、许凯军、易发新、张本和、董国民、张子修。各单位在重点宣传20个中石油榜样的基础上,还重点宣传了一批先进个人和本单位先进集体,形成了典型群体,塑造了新时代石油人的新形象和群体形象.

澳博注册网站平台感动、感动、演技——让中石油的榜样力量迸发

这些集中树立和宣传的中石油事例,勾勒出新历史时期积极进取、真诚奉献的石油集团形象,在中石油内外引起强烈反响。

其中有新一代铁人钻井队的队长们,在集团公司“走出去”战略中勇于开拓,让铁人旗帜在海外高高飘扬;他们站稳脚跟,钻研技术,从普通工人成长为装备制造“领头羊”;有远离城市的伐木船长,踏入荒野,以发现油气为己任;有“注重细节,用心去做”的普通加油员;有坚持不懈、致力于科学研究的科技先锋……

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他们代表着来自中石油基层一线的各个群体。他们以正直、勤奋、坚韧、创新、进取的优良品格,夯实了中国石油建设的根基。他们是平凡的英雄,是企业的中坚力量。

“中石油•榜样”开播后,匿名网友不断听到这样的声音:“好久没为之感动,但中石油榜样的事迹震撼了我的心。我觉得比对榜样,发现差距的时候精神饱满。”榜样的引入,就像是一块扔进水里的石头,在水面上激起层层涟漪,引发了群里学习进阶的热潮。并努力做出贡献。全集团形成了宣传典型、学习先进、争创先进的良好风气。不同类型事业单位员工相互学习的氛围浓厚。推进各级劳模培训活动。

各个基层岗位员工反响强烈。川庆钻探39队队长蒋茂林认为,传承钢铁侠精神是1205钻探队50年人才辈出、屡登高峰的秘诀。西部钻探吐哈40二队队长李海波说:“榜样的力量给了我们很大的鼓舞。在先进模型的启发下,在钢铁侠精神的鼓舞下,新一代的高地钻工一定会创一流品牌。”

在榜样的引领下,集团公司各岗位员工都以饱满的精神投入到生产中。陕西销售渭南分公司从学习陈明红先进事迹出发,在全区124家运营加油站开展“销售质量服务月”活动,狠抓现场管理和优质服务,不断提升管理水平水平和竞争力。塔里木探区2170队经理凌国璋表示,要高效细致地运营项目,做延锋式的找油人,为塔里木油田油气新发现贡献力量。

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兰州石化公司技术专家张伟表示,他必须像赵林元一样,将几十年来在烟机生产中积累和探索的技能和经验,毫无保留地传授给年轻员工。首届中国十大杰出青年技术员、辽河油田环西岭采油厂赵其峰表示,将始终以何登龙“五种精神”激励自己,在环127稠油区块综合治理中发挥更大作用在他的管理下。 ,真正履行集团公司技术专家的职责。

典型的宣传活动极大地激发了员工的积极性和创造力,为公司的发展做出更多贡献。正是在众多中石油楷模的示范、鼓励和引领下,中国石油人迸发出无穷的力量,勇担使命,兢兢业业中国石油企业文化宣传,刻苦学习,艰苦创业,奋发图强中国石油的发展。 .

展示、启发、传播——让中石油楷模形象脱颖而出

这个典型的活动带来的不仅仅是移动。重点展示新时代石油人奋发图强、锐意创新的新形象。激励亿万员工积极投身于建设综合性国际能源公司的实践中。使大庆精神钢铁侠精神大张旗鼓地传播开来。

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集团公司通过此次大型宣传基层先进人物专项行动,让20位榜样成为亿万石油人的形象代言人中国石油企业文化宣传,展现了当代石油人的风采:顽强、坚韧——敬业、团结、奋进;忠于企业 潜心科研,敢于创新;他们努力为国家争光;他们持之以恒,乐于奉献……作为企业承担经济、政治和社会责任,为树立集团公司诚信、稳定、负责任的企业形象做出了重要贡献。

这些榜样也是继承和弘扬大庆精神和钢铁侠精神的优秀代表。新时代,亿万石油职工为国争光、开拓进取的精神,为大庆精神和钢铁侠精神增添了新的内涵和活力。 “中国石油•模式”的典型宣传活动,成为传播新时代这种精神的载体,呼唤一批新时代典型人物,进一步丰富和壮大石油英雄群体。

从钢铁侠王进喜,到王启民、秦文贵、侯祥林、苏永迪,这些名声和非凡的成就,一直激励着石油人奋发向上。新推出的围绕员工的20个榜样,在新时代也发挥了重要的引领和激励作用,带领全体员工朝着集团公司的目标奋进。同时,在集团公司大发展的新时期,中国石油的企业文化得到宣传贯彻,凝聚力和向心力不断增强,为实现“一带一路”建设提供了强大的精神动力。公司的战略发展目标。而这正是这个典型的广告系列的目的所在。

通过榜样的宣传,中石油人从“深巷”走出来,他们的事迹开始为世人所传颂,钢铁侠精神和大庆精神也在全社会得到更广泛的传播。抚顺市以“封王”赵林元为主要楷模进行深入报道,称其为“新时代平凡岗位的劳动英雄”。新华社也报道了他的故事。 《工人日报》和陕西省主要媒体组织采访组,报道郭秀玲的先进事迹。 2006年郭秀玲还被推荐为陕西省劳动模范。

通过事迹的传播,让更多的公众了解石油人,了解石油文化。 2007年8月29日中午,一位网友在看完榜样事迹后留言说:“物质待遇只能吸引人一时,精神激励可以受益一生。”没有什么大的原因,关键是要明白“中石油•模式”活动的意义。网友“一颗心要飞”留言:“多年来,我们心中的石油榜样一直以王进喜为代表,忘不了当国民油穷帽子时的喜悦和鼓励被撤掉了。今天看到新一代石油英雄的不断涌现,我很欣慰。愿你们继续成长、发展、壮大,为祖国争光。”

澳博注册网站平台在新时代、新形势、新的重要责任下中国石油企业文化宣传,在钢铁侠精神和大庆精神的鼓舞下,在榜样人物的引领和鼓励下,新一代石油人正在成为钢铁侠精神的忠实践行者。 “奉献能量,创造和谐”的企业宗旨。是“爱国、创业、求实、奉献”企业精神的坚定传承者,是“诚信、创新、业绩、和谐、安全”核心管理理念的优秀执行者。 (来源:郭颖,中国石油报)